看板 Salary
敝公司為週休二日之公司, 已於勞資會議通過四週變形工時。 一名員工假日加班後,後續皆正常出勤,未曾補休,故未能滿足每四週4天例假4天休假之 變形工時條件。 公司僅願意依出勤時數給予加班補休,是否已構成違法呢? --- 應該說,通過變形工時之後,休假日與例假日也並不明確,所以很難界定是休假日出勤還 是例假日出勤。 且是否只要公司付加班費或給補休,只要工時不超過,也可不嚴格遵守4週內必須有4天例 假4天休假的規定? 請各位前輩指教,謝謝。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.8.225.170 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1776416962.A.5AA.html ※ 編輯: hsiangyun (101.8.225.170 臺灣), 04/17/2026 17:16:35
abc0922001: 變形還是要約定哪天是例假哪天是休假吧 04/17 20:51
abc0922001: 我一直覺得休假加班會補休很爛,被偷0.33天 04/17 20:51
azsx14520: 班表必須先預告 公告四週變形的四周區段與例假休息日 04/17 21:27
azsx14520: 同時四週變形依然還是有工時上限加班時數上限 不是說變 04/17 21:27
azsx14520: 下去就可以開始無限加班 04/17 21:27
Kroner: 我也有過關節痛的經驗,真的超痛苦的啦!推薦去看醫生,早點處理比較不會拖延變嚴重。 04/17 21:27
pujos: 加班補休比例休假好... 04/18 09:12
pujos: 真的有傻逼企業願意給加班補休、不要給例休?100%你們會錯 04/18 09:14
pujos: 意吧 04/18 09:14
gamer: 二樓講的是舊法規定,現在補休沒用完要補發加班費 04/18 11:20
Chricey: UC2是啥東西?求解釋啦! 04/18 11:20
wildyworld: 變形工時是特定行業別才可以 公司行業有符合嗎? 加班 04/18 14:40
wildyworld: 要換休還是算加班費是由員工選擇 不可強制規定 並且如 04/18 14:40
wildyworld: 3樓所說變形工時班表要先出來 例或休日期都要定好 04/18 14:40
EatMe37: 你都說是「加班」了,那跟變不變形有啥關係? 04/18 21:23
Kroner: UC2神招啊,吃下去就對了 04/18 21:23
EatMe37: 休假日本就可加班,要不要加、要錢還是要換補休 是員工 04/18 21:25
EatMe37: 自己的選擇 04/18 21:25